因為不幫哥哥走後門，董明珠居然被族譜除名了。
可是，2月份剛登上福布斯中國傑出商界女性榜的董明珠，真的會care族譜嗎？
除名族譜，就是對董明珠的羞辱嗎？
董明珠，鐵血柔情兩難全
有“鐵娘子”之稱的董明珠，管理企業向來是鐵血政策，對管理層狠，對自己更狠。
她不止一次對外強調，格力用人的規矩之一，就是絕不招親戚，哪怕這個親戚有她所需要的一切專業方面的技能……就連親戚的企業，都一定排隊在供應商之外。
六親不認的目的，是想以身作則，避免自己的中高層幹部效仿，以此杜絕拉幫結派，裙帶關係的企業陋習。
這並不是她當總裁之後才定的規矩，早在1995年她在格力當部長的時候，就已經把“親戚“劃成一條不可逾越的紅線。
那時格力空調資源相當緊張，每到銷售旺季，經銷商就會狂打董明珠的電話想優先拿貨，其中一個經銷商想到了“走後門”，以3%的提成找到董明珠哥哥幫忙。
沒想到董明珠收到哥哥電話後，不僅當場拒絕，還反手打了個電話給經銷商表示以後不再合作。
董明珠堵了哥哥和供應商的後門，哥哥也不再認董明珠，把她踢出了家譜，二十多年不再聯絡。
作為企業的領導者，董明珠捨棄“小家”，成全“大家”，建立了公平公正的企業文化。可在親戚眼裡，董明珠也成了冷漠無情的人。他們無法理解，以她的權利地位，讓家裡人獲點小利益怎麼了？
逢年過節家庭聚會，家裡人多少有點不待見她。
董明珠自問骨子裡是感情豐富的人，家裡兄弟姐妹有困難，她也會毫不猶豫地幫忙，可依然無法挽回她在家族心中“不近人情”的印象。
鐵血柔情兩難全，這確實給鐵娘子董明珠帶來一點小苦惱。
除名族譜是對妹妹能做到的唯一羞辱？
對於董明珠講原則講到“六親不認”的舉動，網友觀點不一。
有人覺得，公事公辦要提倡，董明珠不同意是理，但沒必要把關係處理得太僵，哥哥可能只是不理解現代企業的一些規矩，畢竟血脈親情是無可取代的至親之情。
更多人認同董明珠的做法，說她“不愧是優秀的女企業家”，冷血地捨棄一些盤根錯節的連帶關係，才能讓格力有今天這樣的成績。
不看“親情與事業之間的權衡”，從另一個角度來講，董明珠這次“硬剛”親哥，也給很多長期被親情綁架的“扶弟魔”一個提示——
對於那些習慣拿著親情來綁架我們的親戚來說，不私情優先、幫兄扶弟，他們對你的惡，最嚴重的羞辱也不過是從族譜除名而已。
但即便被這樣對待，也總比破壞自己的威信、榨乾自己的積蓄、甚至犧牲自己半生幸福要輕鬆得多。
太多影視劇情節告訴我們，那些被迫扶弟扶兄、擁有吸血鬼一樣親戚的人，生活是怎樣被攪得七零八落一地雞毛。
《安家》中的房似錦，好不容易在大城市拼得立足之地，卻依然被媽媽追著上門耍無賴式要錢，想方設法算計。
《愛的釐米》中英姿颯爽的女機長關雨晴，在爸爸的眼裡也不過是她那個不成器弟弟的移動ATM，車也得讓房也得讓。
《鬼怪》裡本來就很不幸的池恩倬，勤工儉學的錢要給家人吃飯，自己攢下的一點積蓄要當撫養費被收走，自己連做夢的想法都不可以有，只因姨母對自己有“養育之恩”。
《都挺好》裡好面子的大哥蘇明哲，為了家人心甘情願地付出著金錢時間，到頭來連自己小家的開銷都不夠支撐。
血脈親情本是世界上最溫暖的存在，家庭本是世界上最安全的港灣。
可不能否認的是，總會有那麼少數來自親人過分的依賴，讓我們被所謂道德束縛綁架，改變整個人生軌跡。
當你決定出手幫襯親人，有可能在無形中打開了潘多拉魔盒，不斷往外掏是理所應當，一旦停止便容易被莫須有地按上個“沒良心”的頭銜。
看完影視劇主人公的故事再聽“藝術來源於生活”，會襲來更大的可悲和窒息感。
還記得2016年因病去世的兩位女演員，孟庭麗和徐婷嗎？我們在為她們“紅顏薄命”感到惋惜的同時，她們兩個的家庭也受到了社會的質疑。
有人直接指出，她們的家人在她們生前，一直像“吸血鬼”一樣存在。她們都為了照顧自己的巨嬰家庭，而變成“拼命三娘”。
孟庭麗從小就很懂事，有什麼好東西都留給三個弟弟一個妹妹。
就是《歡喜游龍》裡端莊的大格格
並不富裕的家庭，讓她沒能很好的完成學業，畢業後匆匆就職，當過護士、模特，機緣巧合下參演了電影《中華警花》而出道。
她長得清秀漂亮又肯努力，因此接拍過不少影視劇。出道多年她依然住在租來的房子裡，掙到的片酬幾乎全給了家裡。
與趙雅芝合作的《孽海花》，她演的小丫頭也讓觀眾印象深刻
即便如此，孟庭麗的母親還是覺得女兒是演員，來錢容易，為了找她要錢像潘貴雨一樣賴在她的出租房裡尋死覓活。
家裡越是這樣，孟庭麗越是隻能拼命拍戲，最終在2016年因為過度勞累，倒在了片場，搶救了十天，依然沒能阻攔她離開這個並沒有讓她嚐到過什麼甜的世界。
善良的孟庭麗臨終前還簽署了器官捐獻協議，救了很多人
遭受過類似經歷的，還有明道、張韶涵、吳映潔、毛曉彤……光環加身的演員藝人都會被不斷索取的親情逼到絕望。
並不是說親人有難我們要事不關己高高掛起，在不影響自己正常生活的能力範圍之內，於情於理我們可以伸手幫襯，但不要被道德綁架。
做人要善良，可我們的給予，請給那些真正尊重我們、愛護我們、對我們善良的人吧。
沒有了親情的枷鎖，是否一切會更好？
董明珠那個“被踢出族譜”的自曝，是她在格力2019屆大學生入職大會上的發言，她談的是格力文化，是“親情與事業之間的權衡”，引申的是一個大課題。
格力透過不招親戚，簡單粗暴地來解決“鄉土中國”構築起來的人情社會和現代規則互斥衝突的問題，但這終究是一種權宜之計。
畢竟，很多以家族為單位的企業同樣是優秀的 ↓
這個時代的網路輿論習慣把“親情”、“宗族”這些概念視為枷鎖，最近的新聞和文藝作品也討論了類似的問題。
父母意外去世的20歲女孩因為弟妹的問題跳河，《我的姐姐》中主角所遭遇的種種壓抑，都讓人聯想起自己生活中的不如意。
可我始終覺得，人生不如意十之八九。假設真的沒有了這些枷鎖，換一個沒有逼婚催生、沒有越俎代庖、沒有扶助義務、人與人邊界分明的社會，有多少人真正能過得比現在好呢 ？
人人嚮往“芬蘭式”的距離，有幾個人能耐得住芬蘭式的寂寞，採菊東籬下，悠然見南山？
人際關係有時是一種束縛，但它不是一切痛苦的源泉。到底是父母非要打破你的舒適圈，還是成長本身就意味著不斷去破圈？
平心而論，很多時候困難就在那裡，挫敗和煩惱是因為個人成長尚未能夠解決問題，“他人”只是矛盾爆發的催化劑，未能成功的替罪羊。
對新聞裡的姐姐來說，父母突然的去世，才是生活中的大危機，弟弟妹妹是額外的負擔，卻不是危機的源泉。
隨著社會的現代化，舊式的宗族觀念存在著太多的不合時宜，釐清和改良費時費力，這也是董明珠為什麼不得不用一種“斬斷”的方式處理她所說的裙帶關係。
可是很少有人想過，格力的“不招親戚”其實是很生硬的，親戚有遠近親疏、能力高低，而格力作為一家國有股份制企業是要對所有公民平等開啟大門的。
董明珠當然是很有能力有擔當的人，親屬關係不能影響商務執行也很有道理，但她的哥哥也未必就是不可救藥的人，道理可以教會，關係不必斬斷。
在斷交二十幾年後，董明珠得知哥哥得了癌症，第一反應卻是“不管他認不認我，我都要去看看他”，而哥哥也對她當年的決絕表示了理解，董明珠這才釋懷：“我覺得很欣慰”。
她更願意，退休之後盡力彌補親情。
董明珠當然可以冷酷到底，老死不相往來，畢竟族譜不是封神榜，對董明珠這樣的女強人也毫無約束力，但對更多普通人來說，血緣還是可以意味著正面的關照、庇護和一些溫柔的力量。
我們似乎都考慮過，年幼的弟弟也會幫助和陪伴姐姐度過人生無數孤獨的夜晚，如果你全然把他視為負擔，人生也會缺失重要的東西。
E姐結語：
我認為董明珠是對的，但我們也需要明白，她的方法不是唯一正確的解法。
辜鴻銘在《中國人的精神》中說的，越過繁瑣的理解和模糊的人際邊界，我們應該從中看到中國人本質上的溫良。所謂溫良，是溫和、中庸、保持對他人的容忍和善意。循著我民族文化上的脈絡，多留一些溫良下來，也是很好的。
入則孝，出則悌。你當然可以將這種關係模式理解為中國人身上的鎖鏈，可同時，這也是千百年來我們行過黑暗所借重的力量。
當兄弟們天涯羈旅的時候，有鎖鏈將他們聯結起來，在世事飄零、白浪滔天的近代，我們也是借它所帶來的精神實感維持了國家整體精神的不破碎。
今天我們可以抱怨它沉重，但它也不全然是負資產。一件事物的沉重，往往意味著它堅韌，而堅韌本身是很美的。
還是很推薦大家去看一看《江村經濟》，如果從開弓弦村典型的“中國式關係”中你只感到了陳腐、落後和不開化，那就有點遺憾了。秉性中的溫良、美好和信任，古老的智慧與狡黠、人性的自利與利它……永遠是交織存在的。
我想，我們應當平視傳統關係。對於那些舊式的各色規則，不必奉為金科玉律，也不必避如洪水猛獸。不被鎖鏈束縛的時候，才能感到這些人際關係的“鎖鏈”上，來自“他人”的力量。
今天的深夜話題是：
你會為親戚關係感到束縛嗎？
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