ID：內審師修行與實戰
一、離任審計之始
招採中心分3個小部門，按採購內容區分：總分包採購、甲供材採購、營銷物業商業類採購。
簡單分為：招採一部、二部和三部。
招採中心副總經理朱總，是老闆的老鄉和嫡系！還兼任招採一部的經理，最近提出了離職，需要做離任審計。
離職的真實原因是“有重大采購舞弊嫌疑”，被老闆懷疑了，被罵走的。
不過本文重點不在於採購舞弊，而是朱總的一名最忠心的手下：王工（王工年輕性格又好，大家都喊他小王）。
在我們做離任審計時，小王提供了一些朱總的舞弊證據。
但沒有人覺得“小王背叛了朱總”。
小王一直是朱總的得力手下，業務能力很強，對公司各類制度流程很熟悉，部門內的活兒承擔得也多，平時，招採一部的工作基本上用不著朱總操心。
大事小事，只要找小王解決，基本上都是手到擒來，他的工作性質儼然是部門經理。
小王對待朱總，那是沒得話說，從一件小事上就知道了：經常幫著接送孩子上下學。
最重要的是：小王對朱總很忠心，可以說唯命是從，這讓其他部門的領導見了，都羨慕得不行。
朱總也常誇獎小王，還曾許諾如果有副經理崗位，一定向老闆提名。
二、背叛之源：寧贈友邦，不予家奴
在我們對朱總的離任審計中，小王提供了朱總舞弊的證據：朱總私自收取投標人的“保證金”，如果投標人沒有中標，事後會退，中標了就當“協調費”了。
小王如此做，沒有人覺得意外。
因為朱總曾經的一句話徹底傷透了他，那就是：“寧贈友邦，不予家奴！”
這句話是在一次內部競聘後，朱總在酒桌上說出來的，被人傳了出來。
那次，是招採中心競聘招採二部經理，競聘會雖然是由人力部門組織的，實質上是朱總在主導，其他評審成員由成本造價部、財務部、技術中心等幾個部門的管理層和技術大拿擔任。
小王是最有力的競爭者，也最有希望當選經理的！
在大家感覺中，他就是招採二部經理的不二人選，無論是業務能力，還是領導（包括中心總經理對他也讚賞有加）的認可度上。
出乎所有人意料之外，小王落選了。
三、原因
小王落選後，本來他也沒有覺得有多麼憤怒，歸因於能力或人際關係不足。
但是過後沒幾天，落選原因被人傳了出來：誰能競聘成功，完全由朱總操控。
雖然，大家都知道內部競聘經常有黑幕，但小王絕對想不到：最大的黑幕竟然來自於自己最信任、最尊重的朱總之手。
因為，朱總私下與其他幾位評委協商好了，給誰誰打高分。
就連招採中心總經理（沒當評審人，不屬用人專家庫）都感覺意外！
但是競聘結果是直接報送給老闆的，中心總經理也改變不了結果！
傳言，
原因之一：原本朱副總的許可權只能管到“招採一部”，其他兩部門只對招採中心總經理負責，不聽朱副總的，這樣一來，可獲得二部三部經理的友誼。
最重要的原因是：小王如果就任招採二部經理，就可以與朱總平起平坐了。
一旦小王上任，將不再接受他的頤指氣使，少了一個“家奴”！
潛在的原因：招採一部離開了小王，朱總連隊伍都帶不好，專業不行還有人不服他。
小王很傷心，但更令他傷心的是朱總的話：“寧贈友邦，不予家奴！”
四、人心還可以更壞
小王聽到傳言後，就找朱總證實，換來的卻是“哄騙”。
之後，朱總開始給小王穿小鞋，安排最多的活，打最低的績效分，很多同事都看不下去！
一次招採中心的月度會議上，朱總將招採一部的月度計劃沒完成的責任推到小王身上。
如果是以前，小王唯唯諾諾也就認了。
但那一次，他拍案而起，雖然緊張的臉色通紅，手腳發抖，但仍舊憤怒反懟：“本來3個人做的工作量，讓我一個人弄，擱誰也做不完，要是對我不滿意，你就直說！”
話題直指朱總。
朱總打個哈哈：“怪我，怪我任務安排不均，是我對員工的期望太高了！”看似有擔當，實則用心險惡！
不過，在場的所有人，都知道是怎麼回事兒。
中心總經理也不得不出面和稀泥！
五、當有惡報
當小王快熬不下去的時候，趕上了老闆查朱總，朱總提出離職。
審計人員和與朱總有工作聯絡的員工進行了面談。
當談論到小王與朱總恩怨時，所有人的觀點都一樣：“朱總做人不行！”
最重要的是：你做事不地道也就算了，還到處宣揚：“寧贈友邦，不予家奴”！
既把小王當奴才，還不願給奴才好處！
這句話，是從供應商那裡傳過來的！
經瞭解，這句話倒真的被朱總說過，但並不是朱總先說的，好像是別人提出來這個說法，然後被他現學現賣，傳開了！
六、朱總被舉報
朱總之所以被老闆懷疑，是有人舉報了。
但，這個人卻不是小王，朱總本人倒也從沒有懷疑過小王。
我們也是最後才知道，舉報他之人，恰恰是他剛剛扶持上位的二部經理，人家為了自身“清白”，把一些操作傳給了老闆。
老闆大罵朱總一頓：“投標報價只相差一點兒，不是串標了是啥？媽的！找審計過來查！”
舞弊之事雖然能夠證實，但真上法院的證據還是不足，老闆也不想把事兒鬧大，就不了了之。
但是，朱總舞弊之事，透過同事們的口口相傳，在圈內傳開了。
朱總離職後，1年多了都沒有找到工作，就是因為口碑爛了，至於後來怎麼樣就沒再關注。
可惜的是：小王也離職了！
七、感慨
職場中有些人，雖然專業不怎麼樣，但權力慾太強了，也太專注於玩弄權術了。
想一直把手下人壓在腳下，為自己服務。
不由想起軟弱的晚清政府，對洋人卑躬曲膝，對愛國之士瘋狂鎮壓，還大言不慚“寧贈友邦，不予家奴！”
哎！職場、商場、名利場、政治場、世界舞臺，又有什麼區別？
正值臺海話題火爆之日，獻文以儆之！
請多多關注轉發！