新賽季中超聯賽剛剛進行了4輪比賽，賽場內外各類違紀事件頻發，顯得異常“火爆”。為此，紀律委員會連續開出多張罰單為聯賽滅“火”。截止到5月11日，已經累計開具了26張違紀處罰決定，處罰主體涉及球隊與球員，內容包含小到違反時間規定，大到造成惡劣影響的嚴重犯規。在聯賽開局階段就出現如此大量的罰單，這在近些年是不多見的。一方面，是由於今年聯賽中，各俱樂部外援上的一些變化致使不少新人出場，增加了場上的不確定性，這需要球隊加強引導和管理；另一方面，聯盟在工作上，尤其是裁判工作上的失誤也不容忽視，由於某些裁判能力的不足放大了球員的負面情緒，最終導致事態升級，這需要聯盟反思與糾錯。

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新賽季的首張罰單送給了深圳隊，原因是由於違反時間規定，未按要求時間從酒店出發，雖說處罰給了俱樂部，但是應該說，聯賽的組織方在協調與配合上肯定也存在一定的問題。如果說是由於新賽季剛剛開始，聯盟的各項組織工作還未進入狀態而致使球隊出現如此低階的錯誤，倒還有情可原。但是三輪後，廣州隊再次因違反時間規定收到罰單就顯得不可理解了。在這裡聯盟的工作人員到底有沒有起到足夠的協調與提醒的義務？如果沒有，那聯盟方面的組織工作不力是顯而易見的，因為聯賽已經進行了多輪比賽，組織方找不到任何藉口推卸責任；如果盡到了提醒義務，那麼，廣州隊在深圳隊剛剛被處罰後，依然選擇頂風作案，是不是說明之前對深圳隊的處罰力度存在問題，其處理結果根本沒有對其他隊伍起到震懾效果，從而導致同類事件再次發生。那麼，聯盟的紀律部門就要負上主要責任。其實，如果工作到位，這兩張罰單本都可以避免。

在26張罰單中，佔比最大的還是場上的各類犯規的追加處罰。這裡面有球員的問題，更有裁判的問題。今年，聯盟在裁判的選派上啟用了不少中超零經驗的新面孔，這些只有中甲資歷的新人被裁委會直接破格提拔到中超執法，對此，坊間也有頗多猜測與解讀，不管聯盟確實在“推陳出新”也好，還是在“培植勢力”也罷，至少從效果看，聯盟的裁判政策是完全失敗了。因為，在這些新人裁判被委以重任的比賽中，都出現了大量的問題判罰。而且，目前聯賽中總共出現了兩張俱樂部的比賽申訴單中（分別來自河南嵩山龍門隊與河北隊），投訴的兩名裁判無一例外的都是名不見經傳的新人。觀看過這兩場後不難發現，正是這些新人裁判的能力不足，造成場上球員心態失衡，致使負面情緒被放大，使一些本可以避免的問題最終升級。其中，河南嵩山龍門隊投訴的這場比賽，球員鍾晉寶因情緒失控賽後被追罰停賽5場，領到本賽季最大的罰單。在這裡，鍾晉寶固然依律當罰，但是，因問題判罰點燃事件導火索的本場比賽的裁判，責任同樣不小。而如果進一步深挖，那麼整個事件的根源還是在於聯盟今年錯誤的裁判政策。

中超4輪36場比賽，26張罰單，觸目驚心的數字，而且這還不是賽場爭議事件的全部！中超聯賽需要“火”起來，但絕不應該是這種“火”法。賽事組織工作不力，裁判問題撲朔迷離，職業聯盟需要及時反思，及時糾錯，否則，只靠罰單來“滅火”，只能治標，不能治本。