研究生招生做了15年了，但主要做的MBA，針對在職人員這塊的！隨著這些年國家政策的變化，管理類聯考報考人數逐年增長，對於在職人員來說，獲取學歷提升通道隨著GCT（在職人員攻讀碩士學位）的叫停，越來越少了，目前來說僅剩下MBA、MPA、MEM，其餘專業雖然有在職指標，但對於在職人員，考試競爭不過應屆生，上學也存在很大問題。對於MBA、MPA、MEM，都得參加全國統考（以前叫管理類聯考），難度還是相當大的，而且這幾年報考人員年齡層次，都趨於年輕化，都是剛滿足報考條件的畢業沒幾年的90後，對於70、80後，難度更是增加不少，這幾年分數線基本維持在170 以上。在職人員學歷提升通道到底在何方？

這幾年把已經塵封多年，很多學校已經不招的同等學力申碩，又開始了了，而且慢慢又火了起來，先入學先上課，透過每年5月同等學歷申碩考試，也可以獲得全國認可的學位證書。我認為也是條路子，首先向對於MBA的天價學費來說，同等學力申碩學費相對低很多！加上論文答辯費用也就2。5-3萬吧！但是報考條件相對來說高些，首先必須本科畢業且有學位證，年限基本是畢業滿三年！一些專科或者沒有學位的朋友就被拒之門外了！在職人員提升真是太難了！

但是對於陝西的朋友們來說，還有一種渠道，那就是陝西MBA，這個專案是1996年陝西省政府發起成立的陝MBA，且省上多部門專門聯合出臺檔案，在省內等同於國家MBA，報考條件和全國統考一樣，本科畢業滿三年，專科畢業滿5年。這樣一來對於在職人員來說也是條路子，畢竟省政府有檔案，在省內等同使用。而且據我個人瞭解，考試試題難度比全國統考要低很多，簡單易考！而且報考人群主要集中在70、80後，這些經過多年社會歷練，從個人資歷或社會職務來說，都已經到一定程度，大家一起交流學習，很有幫助！對於個人擴充套件人脈，建立自己新的同學圈子、生意圈子是很有幫助的！另外每年還會有破格錄取政策，如果你足夠優秀，有相關榮譽證書（勞模、先進、等相關榮譽），還有破格錄取的機會！這些年關注過個別院校，錄取率基本在80%左右。這對於陝西在職人員不失為一個好的選擇，不知道多少省份的朋友都羨慕陝西呢！據瞭解辦學20多年，為陝西培養了2萬多名持有“地方糧票”的畢業生，在陝西地方政府、國企、銀行、私企等眾多領域和行業做著自己的貢獻！

總體來說在職人員目前獲取學歷提升（研究生段），也就剩下這麼幾條路了，確實不易！總結這麼些，希望會對大家在學歷提升過程中有所幫助！一點拙見，也期待更多朋友一起探討，幫助到更多的朋友！