武岡市水浸坪鄉仁堂村65歲的鄧金香和5名採桑人坐著拖拉機回到廠裡，今天預計收入150元。

她每天5點開始工作，已經連續採了一週桑葉，每天採集500斤左右，每斤0。3元。

鄉絲眾鑫農業開發有限公司大蠶養殖基地的第5批蠶快吐絲了，蠶寶寶瘋狂地啃食著新添的桑葉。

技術人員楊嬌蘭告訴記者，廠裡有14張蠶床。“每張蠶床養30000條蠶，從幼蟲到吐絲，不會超過13天，每月可以迴圈3批。每張床吐絲80到100斤，按半年算，可以得絲超過20000斤。”總經理肖黎告訴記者，綜合今年前4批蠶絲價格，已經超過30元每斤，預計今年銷售額能破百萬。

在辦公室的展示架上，衍生產品桑葉茶、蠶絲面膜、桑果飲料、桑葉拉麵、蠶蛹口紅和蠶絲被琳琅滿目。

據介紹，公司自2018年成立以來，仁堂村村支兩委迅速為其爭取到130畝桑葉林的租用權，並向相關部門爭取到10萬元扶持資金。此外，帶動本村6戶村民加入養蠶行業，公司提供蠶苗並全面培訓指導。20餘戶村民在公司從事種植、採葉、養殖等工作。村幹部還對養蠶專案進行廣泛宣傳，目前除天鵝村外，還有雙牌鎮6個村與公司簽訂了合作養殖協議。

“一對夫妻專心把蠶養好，按照現在不低於40%的收益率計算，每個月收入不會低於18000元。”肖黎說，湖南的氣候比較好，養蠶很有前景。

中午12點多，陸美玉匆匆趕回鄉鎮府。“上午檢查了4個村，下午還有6個，再耽誤一下，工作做不完。”這個89年的美女副鄉長，已經顧不上和同事打招呼，徑直走向食堂。今天，檢查團隊發下去價值一千多元的獎品，每個村有約60戶清潔戶受獎。

和陸美玉一起下村檢查的，還有廣東誠心物業管理有限公司駐該鄉辦事處經理肖春雲。據介紹，該公司是今年水浸坪鄉引進的物業三合一管理公司。“我們一共招聘了55名保潔員，他們的底薪從此前的400元上浮到1000元，績效工資最高500元。”肖春雲告訴記者，高薪的背後，是8小時責任制和嚴格的管理評分制。

陸美玉告訴記者，自今年3月份與公司簽訂合同展開綠化美化環境管理工作以來，全鄉的整體水平得到迅速提升，一

度位

居全市前茅。“做的工作有成績，自然就有信心。保潔員之間也有競爭，他們都怕被扣分，都不想拉後腿。”

白雲村的前村主任劉又華今年六旬有加，自村幹部卸任後，當起了村保潔員。在他的帶動下，另一名55歲的卸任村幹部何先彪也加入了行列。“黨的幹部，要有先鋒帶頭作用。”劉又華說。

賀東村的保潔員鄧集光是出了名的工作狂，因智力不佳妻子離異，他一人常年獨居村中。自擔任村裡保潔員工作以來，隨著與村民打交道頻率增加，往日鬱鬱寡歡的他再度露出了久違的笑容，話也多了起來。“上個月，我們村（衛生檢查）在鄉里比了第2名。” 鄧集光顯得有些自豪。

記者瞭解到， 水浸坪鄉將環境衛生納入村規民約，激發群眾的積極性和創造性，透過獎勵評比在群眾中形成比學趕超的濃厚氛圍，按照“誰參與、誰受益”的原則，發動農戶投工投勞，動員鄉賢捐資捐物，一度形成全社會共同主動參與的生動局面。

鄉黨委書記毛祝雲表示，“為民辦實事”就是要著力解決民生問題。目前，全鄉的5所薄弱學校改造已經完成；全面開展育齡婦女“兩癌篩查”檢查服務；投資600餘萬元管網延伸工程已驗收完工，受益人口21900人；三家水廠全面投入執行，受益人口6000餘人；對農村16口水井進行了清理，確定了“三員”，並制定了安全責任牌。下一步將繼續大力發展特色產業，加強環境綜合治理，著力推進新時代文明實踐工作，加大基礎設施建設投資力度，強化民生服務保障。