4月10日,《中國卡車司機調查報告No.1——卡車司機的群體特徵與勞動過程》出版釋出會在社科文獻出版社藍廳舉辦。
來自全國28個省市自治區的有效電子問卷1779份;座談、訪談130位各類人員,基於對這些調查資料和搜尋所得各類其他資料的分析,完成了本調查報告的撰寫。報告內容如下:
卡車司機性別不均衡
工作強度較大卻收入不佳
報告指出,卡車司機以
男性為主(男性佔95.8%);平均年齡為36.6歲
;已婚比重很高,
未婚者僅佔5.7%;農村戶籍居多(佔79.1%)
,配偶也多為農村戶口(佔80。1%);受教育程度較低,
初中教育程度佔57.7%,高中、職高和技校佔32.6%
;
卡車司機工作強度較大,
每天駕車平均時間在8-12小時的佔42.1%,12小時以上的佔9.2%
。很多司機為了行車方便常常在夜間上路工作。
長期、繁重的勞動,加上不規則的進餐和休息,使得卡車司機往往罹患各種疾病。
卡車司機
2016年全年的平均收入為10.7萬元
。他們對自己的收入情況普遍表示不滿意。
65.6%的卡車司機認為自己處於社會下層。
與此相應,
有38.8%的卡車司機準備放棄這一職業
,風險高、成本高和收入不穩定是促使卡車司機打算放棄這一職業的主要原因。此外,
高達95.8%卡車司機不願意讓子女從事這一職業。
卡車司機的勞動
過程有五大特點
第一,自僱體制。
調查樣本中71。2%的卡車司機開的是自己的車。這說明他們既是司機又是車主,既是勞動者又是小私有者。
第二,“在路上”的勞動形態。
透過對卡車司機關鍵工作節點的細緻刻畫,報告概括了卡車司機工作的四個特徵。
第三,生產與再生產的融合。
由於卡車司機勞動的特殊性,他們一般不得不吃住、休息皆在車上。此外由於僱傭司機價格較高,“卡嫂跟車”成為比較普遍的現象。
第四,男性氣質。
卡車司機是一個以男性為主的職業。在這個男人的世界中滋長出一種特殊的“男性氣質”,作為文化符碼貫穿於勞工過程始終。
第五,“虛擬團結”。
原子化、高流動性和充滿不確定性的勞動過程,使得卡車司機高度依賴智慧手機和網際網路,他們也因此在網際網路的基礎上建構起特殊的團結形式。
三大制度影響
卡車司機的工作和生計
報告指出,影響卡車司機的主要制度有:
道路交通管理制度、行業制度/政策和環保政策。
就道路交通管理制度而言
,高額的車輛通行費和各類罰款構成卡車司機的主要成本支出;日益增多的限行規定影響到貨源的獲取,繞道行駛不僅延誤了時間而且增加了燃油費等相關支出;
關於行業制度/政策,
研究報告主要從市場準入、掛靠、行政管理、車型標準化、汽車貸款、稅收等六個方面進行了分析。
為了治理大氣汙染
,近年來環保政策頻繁出臺並被嚴格執行,這對卡車司機的衝擊非常之大。大量企業關停並轉導致卡車司機的貨源減少,也使得各類貨車更頻繁地面臨限行/禁行,接受更嚴苛的排放檢測,並時刻面臨著被報廢和淘汰的厄運。
研究報告提出了九個
具體相關問題的對策建議
1、逐步有序地推進非標車型淘汰。
建議對於私自非法改裝的車輛,嚴格按照法規要求限時退出,相關損失由車主自行承擔;對於由正規廠家生產的“合法”非標車輛以及原來“合法”、新規釋出後變成“不合法”的車輛,由政府和廠家酌情予以補貼;
2、穩步推進車輛環保升級。
在財力允許的情況下,根據實際情況,對進行報廢的國三、國四車輛給予合理的補償,避免激化社會矛盾;
3、繼續整治公路“三亂”,規範路檢執法,清理不合理收費。
具體措施包括擴大行政公開範圍,公開地方財政,保證投訴渠道暢通等;
4、簡化辦證、審驗程式,爭取實現全國範圍的異地辦理;
5、加強社會治安綜合治理,嚴厲打擊偷油、偷貨、“碰瓷”現象。
具體措施包括為執法部門提供相應的專項經費,市場管理部門對銷售盜搶貨物/油料的地下市場進行嚴厲打擊等;
6、提升高速公路休息區、物流港的服務質量,在國道沿線增設標準服務站;
7、
嚴防疲勞駕駛,關注卡車司機健康;
8、謹慎實施無車承運人制度。
防止一家獨大,避免新經濟形式的介入擾亂貨運市場秩序,適度保護作為弱者的卡車司機群體的利益;
9、加強對卡車司機的去除“汙名”行動。
報告負責人、清華大學社會學系教授沈原在釋出會上表示,
中國卡車司機承擔著重要社會職能,對中國經濟增長貢獻較大,但易被社會忽略
。
“所以我們想透過社會學調查報告的方式對卡車司機群體進行研究,以全面深入瞭解他們的工作和生活狀況以及面臨的問題。”
根據中國交通運輸部公佈的2017年發展統計公報顯示,截至去年末,中國已擁有載貨汽車1368.62萬輛。另根據相關統計資料,卡車司機數量已超3000萬人,他們承載了中國物流76%的貨運量,他們理應被尊重和理解!