如今有個很有趣的現象：小區裡遛娃的都是爺爺奶奶、外公外婆，很少見工作日時間有爸爸媽媽遛娃的。所以現在的隔代相處和隔代教育就成了普遍現象，隔代教育的矛盾也慢慢浮現出來。

生活中也會聽到媽媽抱怨：孩子的一些壞習慣都是爺爺奶奶給慣出來的，說了很多遍就是不聽。但是自己又不能辭職全職帶娃，需要長輩的幫助，內心很矛盾，不知道該怎麼辦。

其實最根本的問題就是兩代人存在“認知差異”，即對於一種事物會有不同的見解和處理方式，往往會在溝通問題的方式上讓對方產生誤會，上升到“情感”層面，就像蝴蝶效應一樣，會導致一系列的問題發生，那麼隔代教育的家庭該如何相處呢？

1、學會“好好說話”

人和人之間的思想差異是非常大的，所以你不說出你的心中所想，有時候別人是不知道你的想法是什麼。說出來和好好說又是兩種不同的狀態，很多人都是好話會說，比如妻子叫丈夫少吃點油膩的，因為丈夫血脂高，實則目的的關心丈夫的身體，話到嘴邊就變成了“你看看你真不自覺，花了那麼多錢看病，還是管不住你的這張嘴，真是沒用……”。

這種不好好說話的現象也存在於我們和長輩之間，當孩子出一些狀況時，大家都會內心緊張，這時候說話的語氣可能會不太友好，甚至還會出現互相責怪的情景，很容易矛盾升級。

2、在心中制定底線標準

可以在心裡制定一個大前提標準，比如孩子不受到傷害就行了，至於長輩們的帶娃方式就不要太插手了，因為每個人都有自己的做事風格，你去幹預太多會引發長輩的負面情緒，甚至還會遭到控訴“我辛辛苦苦給你帶孩子，你居然還數落我……”所以調整自己的心態，只要孩子健康，其它的方式都只是殊途同歸。

3、每週定期家庭會議

可以將每週孩子身上出現的問題羅列下來，在每週週末的時候坐在一起開個家庭會議，聊一聊事情的前因後果，以及解決辦法。定期的家庭會孩子身上的問題會及時得到修正，而且也是個瞭解孩子的好方法和途徑。

4、週末帶長輩一起出遊

工作日長輩們在家帶娃，被限制住了自由，，週末的時候可以給他們放放假，或者帶他們出去逛逛玩玩，透透氣，換換環境，調節心情。

試試上面幾種方法，或許在隔代育兒的道路上會順利得多！