導語
：現在年輕人找工作，可能看中的並不是自己的未來
發展
，如果能夠在同事關係中相處的很好，可能會留下來
工作
，不合適便會走人，無論在哪種
情況
下，在職場中，除了自己的工作能力外，為人處世也很
重要
，所以，在職場中，人際關係
必須
處理好。
編輯
01
如何做好職場關係，既不違心，又能讓領導滿意，還不會令同事側目呢
1、老闆與員工的關係，員工與老闆的關係，他們之間是不一樣的
身為老闆，他絕不希望手下的人互相
猜忌
，老闆希望每個員工都能發揮自己的長處，給自己帶來更多的好處，而相互排斥只會
增加
企業的內耗，使企業受損。同僚們也同樣痛恨那些愛搬弄是非、招搖撞騙的人，因為每個人都
希望
有一個和諧寬鬆的工作環境，並且能和自己
志同道合
的人一起工作。
有人認為能在
職場
混得好，主要看自己的能力，有沒有本事，混得好，有沒有晉升的機會，所以對於要和領導搞好關係很
不以為然
。但是他們忘了一個重要的事實，大多數公司，職位晉升都是由主管
提名
的，因此，有句老話“領導說你可以做，不可以做”還是
有道理
的。
既然你不把
領導
看得那麼重，在領導面前總是鼻孔朝天，為什麼領導還要趕著提拔你呢？有時候，我們很容易以對方的立場來
對待
他人，例如以自己的經驗來評價他人；或者，對上級
恭敬
，對下級則頤指氣使。
2、同事之間不互相猜忌。不貶低對方
但是，你怎麼知道——-上班玩遊戲的那個人，對公司有什麼
獨特
的價值；職位不高的那個人，也許在你的專案的某一環節起著
關鍵
作用；那個總是唯唯諾諾的職場小白，也許是某個高管的
親戚
…
每一個公司僱用的員工，都有他獨特的
價值
，但是這個價值你未必知道。和一些同事一樣，多年後我才知道，她的父母和老闆是至交，或者是
政府
高官，對公司的生意有很大的影響。因此，減少給自己帶來麻煩是最
明智
的方法。
3、在職場上，每個人都有自己的尊嚴，學會尊重他人
對公司裡的每一個人，上到公司領導，下到前臺、清潔阿姨，我們都要有
禮貌
。碰到同事
閒
聊
，也儘量不要參與、評判、傳遞。
工作的地點是我們大家共同的一個
場所
，能夠處理好同事之間的關係，是我們應該做到的。同僚畢竟不是親朋好友，要知道逞
一時之快
，是爭不出什麼的，彼此少些爭辯，才能避免傷和氣。唯有工作場所和諧，才有可能
相互合作
。
4、幫助別人，讓別人感受到溫暖
在工作中總會遇到一些
難題
，煩惱，如果自己能力範圍內，適當地幫助對方，讓對方感覺到你的
人情味
，也會促進你在職場上的人脈。在職場上，一個冷淡、孤傲的人是沒人願意接近的，只有付出才有回報，當你需要別人的
幫助
時，每個人都
願意
幫助你。
如果我們用一種單一的、想當然的
觀點
看待同事，勢必會陷入種種麻煩之中，妨礙自己的工作業績，天天身心疲憊，
無所適從
。要是不能從這種混亂的工作關係中解脫出來，就更不要談
加薪
升職了。
02
在職場關係中，無論是合作者還是競爭者，都有你值得學習的地方
1、學會從合作者那裡學習他的優點
我們應該
善於
發現同事的過人之處，能夠積極的學習他的能力，從優秀的人那裡學習是一輩子的事，在職場中更是
如此
，部門經理們都有明顯的優勢，因為誰也不能一進入職場就成為
經理
，誰也不能在一場
激烈
的競爭中成為部門經理。
因此他肯定會有一些不尋常的地方，這正是我們應該
學習
的，因為我們也希望有一天能夠成為一個
管理者
，成為領導者的一部分。
職業化的好處是每個人的責任都很
明確
，但問題是，人性中自私的一面，不能事事以理性待人，職業化與人性自私
相輔相成
，最終的結果是嚴以律人，寬以待人——這恐怕是大多數職場
人際問題
的一個結。
2、職場關係中，自我關係太強了，反而會適得其反
例如，一位同事有工作要你
合作
，你立即拿他的工作責任當擋箭牌；一位同事有工作要你合作，而他又這樣做，你感到他很
自私
。因此，職場關係的第二階段，“以自我為中心”，就是站在別人的
角度
，像“瞭解自己”一樣，去了解別人的行為
動機
。
以前有一位
客戶
，經常
抱怨
，他的公司屬於業務非常複雜的大機構，大部分工作都需要跨業務部門的
協作
，往往是流程走不通之後，再請雙方上級領匯出面協調，結果是
效率
很低。誰都不喜歡嘲笑自己的人，更不會和整天挖苦諷刺自己的人做
朋友
。
如果你能力
很
強
，思路很寬，比其他同事都好，你通常更愛出風頭，也更能展示自己，這
無可厚非
，職場中的每個人都有能力出類拔萃，每個人都希望被老闆賞識
重用
。
重點
在於：你很優秀，但是不能輕視別人；你很
出眾
，但是不能擠壓別人；你不能在別人的肩上唱東風破，這不是
優秀
，這是傲慢，這是你的錯誤。一家優秀的公司一定會有一個個優秀的團隊來
鑄就
，一個人的優秀也一定會有其他人的合作來共贏，
共贏
才能共贏。
結語
：對職場人而言，職場關係運作的
好壞
，是你在職場中的第一要務，能夠在職場中建立起良好的人際
關係
，給你帶來的好處顯而易見，首先，你在職場中的事業發展會很
順利
，有很好的晉升基礎和機會。第二，在完成工作任務時會得到很多的
幫助
。第三，在激烈的職場競爭中，會覺得壓力比較小，遇到什麼問題都比較容易
解決
。一個好的工作關係能使你的工作如魚得水，
順心如意。