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01、提高村幹部的工資標準很多人都瞭解，村幹部的工資一直不是很高，基本也就一兩千一個月，在以前農村省吃儉用勉勉強強也就只夠基本生活，但大家知道隨著農村發展，人們的日常開支增加，而村幹部的一點工資早已不能滿足日常開銷，因此他們迫於無奈會從事一... [ 檢視更多... ]

近些年，隨著國家越來越關心農民的生活，越來越重視農村的發展，國家每年都有相關政策，關於如何提高農民的生活水平，如何推進農村的經濟發展，每個地區都有政策，2021年作為十四五規劃開局之年，全面推進鄉村振興，鄉村將迎來許多改變，這些改變離不開好... [ 檢視更多... ]

尤其是在實行村幹部“一肩挑”的情況下，一個村幹部的好壞，對當地農村發展和農民生活有著極其關鍵的影響... [ 檢視更多... ]

不管是惠農補貼，還是低保評選，抑或是貧困戶的評選，再或者說是各類用工資訊、土地徵收資訊，等等，只要是與農民切身利益相關的資訊，村幹部永遠是知道此類資訊、瞭解相關情況的第一人，而往往這些資訊中就包含著一些商機或者機會，只要村幹部不違反政策法規... [ 檢視更多... ]

為了扭轉這一局面，發展壯大村幹部隊伍，吸引優秀人才加入進來，促進村幹部的工作積極性，以便更好地帶動農村進一步發展，近年來，各地陸續實施新規，提高村幹部待遇... [ 檢視更多... ]

黃松峪鄉包村幹部動員地災戶轉移黃松峪鄉對易積水路段及河道等重點位置組織黨員幹部開展堆放沙袋、開挖洩水溝、安裝擋水板、疏通河道淤堵、巡查值守等工作，切實保障群眾安全... [ 檢視更多... ]

我個人覺得這一點是最重要的，只有村民和村集體對村幹部的工作能力的認可才可以稱得上是好村幹部，而且大家都知道，尤其是在農村地區，村幹部要想讓村民認可他們是很難的一件事，俗話說“眾口難調”現在村民對很多事情都是隨大流的狀態，但是真正涉及到自身利... [ 檢視更多... ]

面向村幹部的鄉鎮公務員、事業編制，參選的都是村幹部，沒有擅長考試的大學畢業生等人員來競爭，同時年齡也放寬到50歲，比起一般的公務員考試，可以說十分友好，是專門給優秀村幹部打通的一條上升渠道... [ 檢視更多... ]

可村幹部離開後，尹某立即帶著記者去了二樓，他說，法院判決後，他曾在兒子家住了半個月，但妻子兒子都不待見他，不僅將他的日用品從衛生間搬了出來，還總把客廳門鎖上... [ 檢視更多... ]

在禁漁禁獵地區，村幹部要起到宣傳、監督村民的作用，協助有關部門落實國家政策... [ 檢視更多... ]

為了查明欠款情況，新媒體致電八斗村支書陳海洋，他表示不欠陳細清的錢，他沒有在欠條上簽名，新媒體說其在條子上有簽名一事時，陳海洋才無言以對... [ 檢視更多... ]

全鎮21個村（社群）駐點組立刻駐紮到一線去，聯合村級幹部，做好“守”、“宣”、“巡”、“防”環節，築起防風防汛的堅固屏障... [ 檢視更多... ]

每個時期村幹部的工作內容各不相同，原來農村各項任務、各種賦稅、交公糧、挖大溝、修路，只要有農民就到哪裡去，那時農村人都講究風險，為新中國建設添磚加瓦，為農村的各項事業添磚加瓦，打下堅實的基礎... [ 檢視更多... ]

土地徵收糾紛處理原則《土地管理法》第四十八條規定：徵收土地應當給予公平、合理的補償，保障被徵地農民原有生活水平不降低、長遠生計有保障... [ 檢視更多... ]

㈡、村黨支部副書記、村副主任本土化農村是實在黨領導下的自治組織，為了體現村民自治基本屬性，維護村民合法權益，實行村黨組織書記專職化的村，村黨組織副書記或村委會副主任一般由本村黨員、群眾擔任... [ 檢視更多... ]

村幹部限制“年齡”並沒有硬性說明，因為每個地區的政策不一樣，所以村幹部的年齡也不一樣，有些地區限制年齡，村幹部到60歲就要退休，也有些地區不限制年齡，村幹部到60歲依然能任職，具體要看當地政策是怎麼定的，比如一些偏遠的山區，村裡的年輕人都到... [ 檢視更多... ]

二、拿著權力謀私慾在很多村莊裡邊都有這樣的現象，有很多村幹部他們都拿著權力謀取自己的私慾，眾所周知，現在在農村如果幹養殖業國家就會給予補貼，其次如果遇到了佔地或者是佔用集體資產的時候，國家都會給予農民補貼，有一些村幹部他們就會扣除這種福利，... [ 檢視更多... ]

2021年村兩委換屆基本結束，絕大多數的農村都已經悄無聲息地換了不少村幹部，對於我們普通老百姓來說，村幹部選舉變得已經很神秘了，至少二三十歲的大多數農村青年根本就不知道自己村裡今年選了誰... [ 檢視更多... ]

今年朱侖村雙稻種植任務落實到組、到戶、到人，但外出務工的、年老體弱的人員依舊多，村支兩委一方面鼓勵種植大戶流轉土地、代耕代種，同時，村幹部組團承包了無人耕種的零散水田36畝，並建立育秧基地4... [ 檢視更多... ]

據瞭解，目前的農村，鄉村治理人才和教育人才都很缺，尤其是在村兩委班子成員的人選方面，現在都是一些上了年紀的村民當選，雖然說這些人員管理經營足，能為村民辦事，但要跟上這個時代發展的腳步卻很難，思想方面也有些傳統，並沒有更大的能力帶領村民發家致... [ 檢視更多... ]